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【公司事务】欧盟GDPR:数据保护影响评估与提前咨询的关系

欧盟GDPR(又称《通用数据保护条例》)虽然实施时间不长,但其作为迄今为止较为全面的个人数据保护条例,在数据处理的事前、事中以及事后都对数据处理过程作出了明晰的规定。在数据处理的事前阶段,数据保护影响评估与提前咨询作为两个特别的程序不容忽视。同时,数据保护影响评估又往往与提前咨询密不可分。因此,笔者
公司事务 [2018-10-24 15:21]
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【LEB活动动态】精彩回顾 | 0117 面对泄密员工、言语失当员工,企业到底何去何从(上海)线下活动圆满落 幕!

精彩回顾 | 0117 面对泄密员工、言语失当员工,企业到底何去何从(上海)线下活动圆满落 幕!
LEB活动动态 [2024-01-24 11:32]
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【公司事务】信息合规培训:《电话用户真实身份信息登记规定》

信息的涵盖范围涉及日常生产生活的方方面面,因此信息合规的要求其范围也十分广泛。电话作为日常生活中重要的通讯工具,对机主信息的真实性要求有利于维护社会整体的稳定。2013年,《电话用户真实身份信息登记规定》的颁布,使得信息合规的步伐再次向前迈进。在信息合规培训中,《电话用户真实身份信息登记规定》也是需
公司事务 [2018-09-28 15:40]
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【公司事务】反商业贿赂培训:一带一路背景下商业贿赂问题分析

2017年的“一带一路”国际合作高峰论坛上,习近平主席就“加强国际反腐合作,让一带一路成为廉洁之路”的主旨演讲。
公司事务 [2018-06-22 13:12]
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【公司事务】欧盟GDPR:《通用数据保护条例》的原则

欧盟GDPR(又称《通用数据保护条例》)的实施引起了各方的高度关注,除了各主体的权利义务规定外,该条例中规定的原则作为条例适用的方向性指引,也必须得到足够的重视。
公司事务 [2018-09-05 15:51]
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【公司事务】欧盟GDPR:数据保护影响评估

欧盟GDPR(又称《通用数据保护条例》)的生效,对欧盟乃至世界范围内的数据保护问题的推动作用令人期待,其中重要一点即在于该条例在数据保护问题上规定的全面性。数据控制者作为数据保护问题的核心主体,在处理活动开始之前所进行的数据保护影响评估也被欧盟GDPR纳入其中。
公司事务 [2018-09-14 16:24]
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【劳动人事】违反竞业协议,一员工赔了215万

李*于2010年6月4日至腾讯公司工作,双方签有多份劳动合同,最后一份劳动合同为自2019年10月1日起的无固定期限劳动合同,约定李*从事新体验与技术部工作。该份劳动合同第八条约定了保守商业秘密和竞业限制义务。
劳动人事 [2023-08-28 09:39]
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【知识产权】2022年浙江法院知识产权司法保护十件大事

2022年浙江法院知识产权司法保护 十件大事
知识产权 [2023-01-31 14:13]
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【劳动人事】员工赌气要求单位开除自己真被开除……

公司因员工未经请假外出吃饭 让其放假反省 员工不满 主动要求公司开除自己 公司:“满足你!” 结果真的开除了 员工转而诉至法院…... 法院会怎么判?
劳动人事 [2023-11-14 17:52]
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【法律法规】网络数据安全管理条例等纳入国务院2022年度立法工作计划

国务院2022年度立法工作计划
法律法规 [2022-07-18 16:47]