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【公司事务】欧盟GDPR:数据保护行为准则的拟定

欧盟GDPR(又称《通用数据保护条例》)的制定为欧盟范围内的个人数据处理活动提供了明确的依据。但同时,欧盟各成员国之间的实际情况千差万别,不同行业中基于不同目的对个人数据进行的处理活动也不尽相同,单纯依靠欧盟GDPR统一的标准显然无法执行。因此,欧盟GDPR在条例中明确了各成员国、监管机构以及数据保
公司事务 [2018-10-31 15:03]
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【公司事务】金融行业法务培训之操纵证券交易的禁止

本期金融行业法务培训的主题是曹忠证券交易的禁止。本期的主题对应的立法目的十分明显,包括证券交易在内的一切交易都应当公正且正当的进行,暗中操控某种交易无疑是一种不正当并且可能使他人遭受经济损失的行为。
公司事务 [2018-06-13 15:20]
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【公司事务】直销行业法务培训之直销银行法律规制问题研究

今天的直销行业法务培训主要就直销银行法律规制问题进行简单的探讨。主要从个人征信体系、个人存款保险制度和电子证据这三个方面进行研究,通过借鉴一些别国的发展路径希望对我国的相关法律规制有所帮助。
公司事务 [2018-07-31 11:35]
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【公司事务】劳动法培训:公司管理人员的劳动法规制

公司高级管理人员签订的劳动合同与普通劳动者无异,然而公司高级管理人员由于其身份职权的特殊性,其与公司产生的争议往往对公司影响巨大。不可否认的是劳动法对公司高级管理人员的保护具有一定倾斜度,但这种规定可能会给用人单位带来负面的影响,因此公司在人事管理时应当注意部分问题。
公司事务 [2018-08-07 11:28]
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【公司事务】劳动法培训之加班时间规定

在众多劳动争议中,加班争议是占比较高的一种纠纷,劳动者也常常通过加班费的诉求来维护自己的权益,那么劳动法培训在之前的文章中有解析过加班费的举证责任分配问题,所以今天劳动法培训就结合劳动者与用人单位两个角度对加班时间如何计算的问题进行分享。用人单位在面临劳动者诉请加班费的时候,如果不能掌握正确的计算方
公司事务 [2018-08-13 12:09]
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【公司事务】信息合规培训:个人信息权

个人信息权其实并没有在我国的某一部法律中给出明确的定义,但是结合《网络安全法》以及《民法总则》与配套的《个人信息安全规范》,可以明确个人信息权的内容以及范围。我国在网络安全方面的立法模式借鉴了欧洲的经验,在个人信息以及数据保护方面也在逐渐与欧盟《通用数据保护条例》(GDPR)看齐。今天信息合规培训就
公司事务 [2018-08-21 15:09]
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【公司事务】欧盟GDPR:《通用数据保护条例》的一般条款

欧盟GDPR(又称《通用数据保护条例》)的出台,使得数据保护特别是个人数据保护的规则有了明确的依据。在其第一章中,一般条款规定了欧盟GDPR的主要事项与目标、该条例的适用范围、地域范围以及该条例所涉及的专业名词的应有定义。可以说,一般条款对整个欧盟GDPR的适用具有纲领性作用。因此,在对欧盟GDPR
公司事务 [2018-08-21 15:10]
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【公司事务】网络安全培训:网络安全相关措施

互联网技术的日新月异,在带来便利的同时,对人们生活各方面安全性的冲击同样不容忽视。《中华人民共和国网络安全法》(以下简称《网络安全法》)的出台,从包括政府、网络运营者、网络用户等多个主体角度出发,对网络安全问题做出规定。因此,基于《网络安全法》开展的一系列网络安全培训也必须可少。
公司事务 [2018-09-19 15:30]
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【公司事务】信息合规培训:美国个人信息保护模式

个人信息保护在全球已形成趋势。当前,己有超过90个国家和地区出台专门的法律来保护个人信息。对个人信息保护的立法模式主要有两种:一是统一立法模式,以欧盟为主要代表,通过专门制定统一对个人信息保护法进行统一规范。二是分散立法模式,以美国为主要代表,根据各个领域的特点制定针对性的法律进行规范。
公司事务 [2018-10-16 15:28]
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【公司事务】劳动法培训之延长工作时间限制的例外

本期劳动法培训的主题是延长工作时间限制的例外情况。我国《劳动法》对于劳动者的工作时间以及休假时间均有较为明确的规定和说明,其中对于延长工作时间有一定的限制,即每日不得超过一小时,因特殊原因每天不得超过三小时,但每月累积不超过三十六小时。
公司事务 [2018-06-15 14:53]